781. Understanding action learning
پدیدآورنده : O'Neil, Judy.
کتابخانه: (خراسان الجنوبیة)
موضوع : ، Organizational learning,، Leadership,، Active learning,Training of ، Employees
رده :
HD
58
.
82
.
O54
2007
782. Understanding facilitation :
پدیدآورنده : Christine Hogan.
کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان های اروپایی (قم)
موضوع : Employees-- Training of.,Group facilitation.,Facilitation sociale.,Personnel-- Formation.,BUSINESS & ECONOMICS-- Mentoring & Coaching.,BUSINESS & ECONOMICS-- Training.,Employees-- Training of.,Group facilitation.,Mitarbeiterschulung,Moderationsmethode
رده :
HM751
.
H64
2002b
783. Understanding learning at work
پدیدآورنده :
کتابخانه: كتابخانه دانشكده ادبیات و علوم انسانی دانشگاه كاشان (أصبهان)
موضوع : Employees- Training of,learning,Continuing education
رده :
658
.
3124
U55
784. Understanding learning at work
پدیدآورنده : edited by David Boud and John Garrick
کتابخانه: کتابخانه دانشکده مدیریت دانشگاه تهران (طهران)
موضوع : Employees- Training of
785. Understanding learning at work /
پدیدآورنده : edited by David Boud and John Garrick.
کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان های اروپایی (قم)
موضوع : Continuing education.,Employees-- Training of.,Learning.,Apprentissage adulte.,Éducation permanente.,Personnel-- Formation.,Apprentissage organisationnel.,Apprentissage professionnel.,Arbeitsplatz,Aufsatzsammlung,BUSINESS & ECONOMICS-- Mentoring & Coaching.,BUSINESS & ECONOMICS-- Training.,Continuing education.,Éducation permanente.,Éducation permanente.,Employees-- Training of.,Formation du personnel.,Learning.,Lernen,Personnel-- Formation.
رده :
HF5549
.
5
.
T7
U419
1999eb
786. Universities and corporate universities: The higher learning industry in global society
پدیدآورنده : / Peter Jarvis
کتابخانه: سازمان اسناد و كتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران (طهران)
موضوع : Education, Higher,Educational change,Employer -- supported higher education,Employees -- Training of Industry and education
رده :
HF
۵۵۴۹،
/
۵
/
آ
۸
ج
۲ ۱۳۸۰
787. Using Psychology in Management Training: The Psychological foundations of management skills
پدیدآورنده : David A. Statt
کتابخانه: کتابخانه دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی دانشگاه تهران (طهران)
موضوع : Executives- Training of- Psychological aspects,Middle managers- Training of- Psychological aspects,Supervision of employees- Study and teaching- Psychological aspects,Educational psychology,Psychology,Industrial- Study and teaching,Organizational behavior- Study and teaching,Management- Study and teaching- Psychological aspects,Management-Study and teaching-Methodology,Executive ability
رده :
HD
,
30
,.
4
,.
S7
,
2000
788. Using experience to develop leadership talent :
پدیدآورنده : Cynthia D. McCauley, Morgan W. McCall, Jr. editors ; forewords by Allan I. Kraut, Moheet Nagrath, and Inge G. Thulin
کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان های اروپایی (قم)
موضوع : Career development,Employees-- Training of,Leadership
رده :
HF5549
.
5
.
T7
789. Using psychology in management training
پدیدآورنده : David A. Statt
کتابخانه: كتابخانه مركزي و مركز اطلاع رساني دانشگاه شاهد (طهران)
موضوع : Executives- Training of- Psychological aspects,Middle managers- Training of- Psychological aspects,Supervision of employees- Study and teaching- Psychological aspects,Educational psychology,Psychology, Industrial- Study and teaching,Organizational behavior- Study and teaching,Management- Study and teaching- Psychological aspects,Management- Study and teaching- Methodology,Executive ability
رده :
HD
،
30
.
4
،.
S73
،
2000
790. Using psychology in management training
پدیدآورنده : / David A. Statt
کتابخانه: المكتبة المركزية لجامعة الطب في أصفهان (أصبهان)
موضوع : Executives- Training of- Psychological aspects,Middle managers- Training of- Psychological aspects,Supervision of employees- Study and teaching- Psychological aspects,Educational psychology,Psychology, Industrial- Study and teaching
رده :
HD30
.
4
.
S7U8
2000
791. Using psychology in management training: the psychological foundations of management skills
پدیدآورنده : Statt, David A.
کتابخانه: كتابخانه مركزی دانشگاه صنعتی شریف (طهران)
موضوع : ، Executives-- Training of-- Psychological aspects,، Middle managers--Training of-- Psychological aspects,، Supervision of employees-- Study and teaching-- Psychological aspects,، Educational psychology,Study and teaching ، Psychology, Industrial,Study and teaching ، Organizational behavior,، Management-- Study and teaching-- Psychological aspects,، Management-- Study and teaching-- Methodology,، Executive ability
رده :
HD
30
.
4
.
S73
2000
792. Using psychology in management training : the psychological foundations of management skills
پدیدآورنده : Statt, David A., 2491-
کتابخانه: المكتبة المركزية ومركز المعلومات (خراسان رضوی)
موضوع : ، Executives -- Training of -- Psychological aspects.,، Middle managers -- Training of -- Psychological aspects.,، Supervision of employees -- Study and teaching -- Psychological aspects.,، Educational psychology.,، Psychology, Industrial -- Study and teaching.
رده :
HD
30
.
4
.
S73
2000
793. Valuing people and technology in the workplace :
پدیدآورنده : Claretha Hughes
کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان های اروپایی (قم)
موضوع : Employees-- Effect of technological innovations on,Employees-- Training of,Information technology-- Management
رده :
HD30
.
2
.
H836
2012
794. Wandel durch Partizipation :
پدیدآورنده : Katrin Keller, Ingo Proft, Franz Lorenz und Martin Müller.
کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان های اروپایی (قم)
موضوع : Employees-- Training of.,Personnel management.,Tutors and tutoring.,BUSINESS & ECONOMICS-- Industrial Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Management Science.,BUSINESS & ECONOMICS-- Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Organizational Behavior.,Employees-- Training of.,Personnel management.,Tutors and tutoring.
رده :
HF5549
795. 581/2 Ways to Improvise in training: Improvisation Games and Activites for workshops, Courses and Meetings
پدیدآورنده : / Paul Z. Jackson
کتابخانه: المكتبة المركزية ومركز الوثائق بجامعة آراك (مرکزي)
موضوع : Training,Employees-- Training of,Improvisation (Acting)
رده :
658
.
3124
J13
796. 581/2 Ways to improvise in Training
پدیدآورنده : Paul Z. Jackson
کتابخانه: کتابخانه دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی دانشگاه تهران (طهران)
موضوع : Training,Employees - Training of,Improvisationn (Acting)
رده :
LB
,
1027
,.
47
,.
J3
,
2000
797. Web-Based Training Cookbook
پدیدآورنده :
کتابخانه: کتابخانه زبانهای خارجی و منابع اسلامی (قم)
موضوع : Employees - Training of - Interactive multimedia,Employees - Training of - Computer-assisted instruction,Web sites - Design,Web publishing,آموزش حین خدمت - چند رسانه محاوره ای,آموزش حین خدمت - آموزش به کمک کامپیوتر,وب - سایت ها - طراحی,Hall, Brandon, 1951-
رده :
CD-B
,
HF
,
5549
,.
5
,.
T7
,
H285
,
1997
798. Web-Based Training Cookbook
پدیدآورنده : / Brandon Hall
کتابخانه: کتابخانه زبانهای خارجی و منابع اسلامی (قم)
موضوع : Employees, Training of, Interactive multimedia,Employees, Training of, Computer-assisted instruction,Web sites, Design,Web publishing
رده :
HF5549
,.
5
.
T7
,
H285
1997
799. Web-based training
پدیدآورنده : Steed, Colin
کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اطلاع رسانی دانشگاه فردوسی مشهد (خراسان رضوی)
موضوع : Training of -- Computer-aasisted instruction ، Employees,، World Wide Web )International retrieval system(
رده :
HF
5549
.
5
.
T7
S675
1999
800. Web-based training :
پدیدآورنده : Margaret Driscoll.
کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان های اروپایی (قم)
موضوع : Employees-- Training of-- Computer network resources.,Employees-- Training of-- Computer-assisted instruction.,World Wide Web.,Computer Communication Networks.,Staff Development.,Computernetwerken.,Employees-- Training of-- Computer network resources.,Employees-- Training of-- Computer-assisted instruction.,Internet.,Trainingscursussen.,World Wide Web.
رده :
HF5549
.
5
.
T7
D75
2002